论文总字数：20454字

目 录

摘要 1

Abstract 2

1.绪论 3

1.1 选题的目的和意义 3

1.2 国内外发展现状 3

1.3 论文内容及结构 4

2.相关理论及技术分析 5

2.1 ASP.NET技术 5

2.2 B/S架构 6

2.3 SQL Server数据库 7

2.4 Web Service技术 7

3.求职系统需求的分析 7

3.1 系统流程 7

3.2 系统需要解决的问题 9

3.3 系统功能性需求分析 9

3.4 系统非功能性需求分析 12

4.求职系统的设计与实现 13

4.1 求职系统的设计 13

4.1.1 系统结构体系设计 13

4.1.2 系统功能模块设计 13

4.1.3 系统数据库设计 14

4.1.4 系统安全性设计 16

4.2 求职系统的实现 17

4.2.1 公共模块 17

4.2.2 求职者模块 18

4.2.3 招聘单位模块 19

4.2.4 管理员模块 19

4.2.5防篡改设计 19

5.总结与展望 22

参考文献 23

致谢 24

基于ASP.NET的网上求职系统的设计

赵瑞顺

，China

Abstract:Along with the advance of Internet technology, people's life also gradually began to rely on web services. In today's society increasingly fierce talent competition, traditional recruitment methods have been unable to meet the needs of unit of choose and employ persons and job seekers, the way of online recruitment should be born however, and got the wide attention of the society. Compared with traditional recruitment, online recruitment has many advantages: less work, the rich employment information, timely feedback of information, low cost, etc., it is because of the advantages of online recruitment, recruitment both sides to bring very great help, reduce the loss of a lot of spirit and time.Online recruitment will become the first selection of the broad masses of unit of choose and employ persons and job seekers.

This system from the user's needs, using SQL Server database for data storage and management, build the three layers of B/S system architecture, using ASP.NET technology to realize the online application system development, in order to unit of choose and employ persons and job seekers for demand analysis, provide a good platform for them, and fully realize the value of the online application system.

Key words：ASP.NET technology, Hunting for a job on Internet, SQL Server, B/S structure

1.绪论

1.1 选题的目的和意义

近来几年，高等学校毕业生的就业情况特别严峻困难，大学生的数目日益庞大，人才市场上的竞争更是愈演愈烈，当今社会的热点问题之一便是大学生的就业问题,作为一名应届大学毕业生，我更是深有体会。

在现在这个信息化的时代，使用网络已经成为一项基本技能，当代大学生人数众多，就业困难，想找对口的岗位难，采用传统的招聘方式，在金钱，时间和精力上都有极大的消耗，整日奔波于各个公司和招聘会，却往往找不到自己满意的岗位，在自信心上也有很大的打击。

公司想从大量的求职简历中找到自己所需要的精英人才是每个公司都特别关心的问题，同时，每个求职者面对的最大的问题就是，如何在大量的公司职位信息中找到适合自己并且自己擅长的工作，在面对如此数量庞大的信息，公司招聘人员和求职者如何找到合适的招聘信息便是一个亟待解决的问题，在这样的需求下，网上求职招聘系统便体现出了它的价值。

网上求职系统的意义在于它运用了数据库和网络的优点，充分利用了互联网信息传播迅速和数据库存储资源丰富的特点，减轻公司招聘人员和求职者的压力，尽最大可能为招聘和应聘双方带来帮助。

对于用人单位，网上招聘系统带来的好处有：极大减少了公司在招聘人才方面的开销，扩大招聘人才的视野，更容易发现并选择适合自己公司的优秀人才，同时减少开展招聘会的一系列繁琐的事宜。

对于求职者，网上招聘系统带来的好处有：仅仅通过鼠标点击就可以了解到各个公司的具体情况，更好的找到自己对于公司的定位，此外，可以同时向多家公司投递简历，大幅增加自己的就业机会，避免了四处奔波带来的金钱，时间和精力的损失。

综上所述，网上招聘系统的实现，发挥了无时间和空间限制，资源丰富，方便高效的优点，打破了传统招聘的局限性，使用人单位和求职者双方同时受益，对社会的发展有十分重要的意义。

1.2 国内外发展现状

随着互联网技术的持续发展壮大和时代的推进，人们已经完全步入了信息化的时代。各个公司的持续发展壮大，高校大学生的不断增多，以致于招聘需求的增加，促进了网上招聘系统的发展。

上个世纪九十年代初，美国就进行了一个计划，名为国家信息基础设施^[1]，这个计划的实施使得人们越来越熟悉网络，从那时起，互联网开始普及，也就是在这段时间里，招聘也开始逐渐依赖起互联网。 随后随着Internet领域的发展持续壮大，求职网的也在不停的成长，

出现了类似Yahoo，Monster,Indeed等比较大型的求职网站，用人单位和求职者都十分喜欢这种网站，如今，国外的招聘网站已经发展的非常成熟，成为了各家公司招聘人才的首选。

在看国内的现状，web2.0的广泛使用和网络的发展成熟，我国的网上求职在上世纪九十年代末才出现，随着后面的不断发展壮大，更多的招聘单位企业和求职者开始青睐于使用网上求职系统，使得网上求职系统的的前景变得十分美好。

目前，国内有四家比较大型的网上人才招聘服务网站，包括前程无忧，智联招聘，中华人才网和英才网联^[2]，中国的网上招聘市场主要被这四家占据着，服务内容分为专业的求职招聘网站和综合类信息服务网站，服务地区分为地方性和全国性两类，网站的服务水平和功能成为了几家网站竞争的热点^[3]。

国外的网上招聘系统与国内的网上招聘系统相比，在招聘的功能用途和采用的形式上基本相似，国外注重于研究人力资源管理，而国内则更注重于研究招聘管理相关的部分^[4]。

在现在人的各种专业需求面前，传统的求职招聘方式显然已经不能满足，然而网上求职则正好运用了它的优势，在行业，专业，地区等各个领域都能满足用户各个方面的需求，为招聘单位和求职应聘者之间搭建起了沟通的桥梁，网络求职的不断发展是一个必然的趋势，前景不可估量^[5]。

1.3 论文内容及结构

本文主要是通过调查当今社会的就业现状，对用人单位和求职者的业务需求进行分析，综合传统招聘方式的不足所在，有针对性的研究并完成一个功能齐全，高效快捷的网络招聘系统,尽最大努力为招聘单位和求职应聘者提供帮助。

本文研究的主要内容有：

首先对求职招聘的需求和流程有一个很深层次的理解和分析，然后根据这些需求，对整个系统确立一个总体设计理念和思想，分析研究该系统两个方面的需求：功能性和非功能性，再根据每个模块仔细划分，分别对其完成详细的设计，实现网上求职系统的功能。

本文总共划分为五个章节，组织结构如下：

1. 绪论，主要是对当年国内外社会网上招聘系统发展现状做个简单的描述，展现了网上招聘系统存在的必要性，体现了设计网上招聘系统的价值和意义所在。
2. 相关理论及技术分析，对在设计和实现网上招聘系统的过程中需要用到的相关技术比如ASP.NET,SQL Server等进行详细的介绍，展示了坚实的理论基础。
3. 招聘系统需求的分析，对招聘的需求和流程进行调研和深刻的理解，简述系统需要解决的关键性问题，列出求职招聘系统中的三个模块的作用，同时对系统的功能需求和非功能需求进行分析。
4. 招聘系统的设计和实现，首先对系统的体系结构进行介绍，然后从系统的功能模块，数据库和安全性等方面介绍自己的设计思想，最后根据对系统的需求，简单的介绍了

系统的实现过程。

第五章 总结与展望，对论文的设计过程和成果进行归纳性综述，对网上求职系统的未来的研究进行了展望。

2.相关理论及技术分析

2.1 ASP.NET技术

ASP.NET基于.NET Framework的一种Web开发平台，又被称作ASP ，不仅仅是ASP的简单升级版，更是微软公司推出的一代新的脚本语言^[6]。

在继承了ASP版本的优点的同时加上了不少新的特点，也对之前版本的错误进行了修正,对应用程序的安全性和稳定性都有了极大的提高^[7]。

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